Leiterin / Leiter Betriebe Mitglied der Geschäftsleitung

Betriebe

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Sie sind eine vielseitig interessierte, erfahrene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem unternehmerischem Denken und Verständnis für technische und betriebliche Zusammenhänge? Sie möchten sich in einer Schlüsselfunktion innerhalb der Psychiatrischen Dienste Aargau AG (PDAG) mit rund 1'800 Mitarbeitenden PDAG engagieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir per 1. September 2027 oder nach Vereinbarung eine/einen

Leiterin / Leiter Betriebe Mitglied der Geschäftsleitung

Die Psychiatrischen Dienste Aargau AG (PDAG) sind für die qualitativ hochstehende medizinische, therapeutische und pflegerische Behandlung und Betreuung von psychisch erkrankten Menschen im Kanton Aargau verantwortlich. Sie beschäftigen rund 1'600 Mitarbeitende in über 50 Berufen.
Betriebe
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Arbeitspensum: 100 %
100 %

Über den Bereich

Über den Bereich

Der Querschnittsbereich Betriebe setzt sich aus den Abteilungen Hotellerie, Ökonomie, Unterhalt Immobilien, Sicherheit und Sicherheitsdienst Forensik der PDAG zusammen. Dabei stellen die zahlreichen Aufgaben und Dienstleistungen nicht nur einen reibungslosen Betrieb der PDAG sicher, sondern ermöglichen auch wichtige Voraussetzungen zur Entwicklung der Behandlungseffizienz, Behandlungseffektivität und der Arbeitsplatz- und Behandlungsattraktivität. Zudem ist der Bereich Betriebe für die Immobilienprojekte verantwortlich, die neben der Zu- und Vermietung auch die Errichtung von Liegenschaften, den Unterhalt und die Sanierung von Gebäuden beinhalten.

Aufgaben

  • Personelle, organisatorische, fachliche und unternehmerische Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Betriebe (Hotellerie, Ökonomie, Technik, Liegenschaften, Sicherheit)
  • Sicherstellung einer hohen Service- und Dienstleistungsorientierung, Erbringung von bedarfsgerechten, qualitativ hochwertigen und wirtschaftlichen Leistungen und Weiterentwicklung von Hotellerie- und Serviceangeboten
  • Gewährleistung eines sicheren, zuverlässigen und gesetzeskonformen Betriebs der betrieblichen und technischen Infrastrukturen sowie Wahrnehmung der relevanten Betreiberpflichten
  • Erarbeitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für die kurz-, mittel- und langfristige Unterhalts- und Investitionsplanung im Bereich von Liegenschaften und betrieblichen Infrastrukturen unter Berücksichtigung von Lebenszyklus, Wirtschaftlichkeit, Qualität und Nutzerbedürfnissen
  • Leitung und/oder Mitwirkung in operativen und strategische Bau-, Sanierungs-, Infrastruktur- und Arealentwicklungsprojekten
  • Vertretung der PDAG gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen sowie Unterstützung der Abteilung Marketing und Kommunikation bei der internen und externen Informationsarbeit
  • Als Mitglied der Geschäftsleitung operative Gesamtverantwortung für die PDAG und zusammen mit dem Verwaltungsrat Mitwirkung bei der unternehmerischen Weiterentwicklung der PDAG

Profil

  • Höhere Aus- oder Weiterbildung auf Stufe Universität/FH/HF im Bereich Facility Management und Weiterbildung auf Niveau Universität/FH/HF im Bereich Management/Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit personeller, organisatorischer und finanzieller Gesamtverantwortung über mehrere Hierarchiestufen
  • Erfahrung bei der Planung und Budgetierung sowie bei der Leitung und Steuerung anspruchsvoller Bau-, Sanierungs-, Infrastruktur- oder Organisationsprojekte
  • Kenntnisse relevanter gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Betriebssicherheit, Qualität und Betreiberverantwortung
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Freude an fachübergreifender und interdisziplinärer Arbeit
  • Überzeugende Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Entscheidungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
  • Affinität zu Digitalisierung und Prozessentwicklung sowie sicherer Umgang mit zeitgemässen digitalen Arbeitsinstrumenten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Dienstjubiläum

Loyalität zahlt sich aus: zusätzlicher Ferientag zum dreijährigen Dienstjubiläum sowie weitere grosszügige Geschenke alle 5 Jahre.

Weiterempfehlungsprogramm

Die erfolgreiche Vermittlung neuer Mitarbeitender belohnen wir mit einer Prämie von bis zu 2000.- Franken.

Kindertagesstätte

In unserer Kindertagesstätte «Villa Rägeboge» auf dem Areal Königsfelden in Windisch bieten wir unseren Mitarbeitenden kostengünstige Betreuungsplätze für ihre Kinder an.

Brands for Employees

Mitarbeitende haben die Möglichkeit, kostenlos von den zahlreichen Angeboten der Plattform «Brands for Employees» zu profitieren.

Vergünstigungen bei über 150 bekannten Marken

Unsere Mitarbeitenden erhalten Zugang zur Plattform «Swibeco». Dort profitieren sie von grosszügigen Rabatten bei bekannten Marken wie Zalando, Coop, Ikea, Fust, Orell Füssli und vielen mehr.

Gratisgetränke am Arbeitsplatz

Kaffee, Tee und Wasser stehen für unsere Mitarbeitenden selbstverständlich kostenlos zur Verfügung.

Unsere Werte

Vertrauen Wir leben Loyalität und professionelle Zusammenarbeit – sie sind das Fundament unseres Vertrauens.
Engagement Wir arbeiten gemeinsam mit Herz und Kompetenz.
Mut Wir bringen unsere Ideen und Meinungen unvoreingenommen und ehrlich ein und schaffen so Raum für ergebnisoffene Prozesse.

Ein ausgezeichneter Arbeitgeber!


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Beat Schläfli
CEO
beat.schlaefli@pdag.ch

«Ich arbeite gerne bei den PDAG, weil ich es spannend finde mit Menschen aus verschiedenen Bereichen Ideen zu entwickeln, in einem interdisziplinären Team diese bestmöglich umzusetzen und damit ein Teil des Erfolges zu sein!» Sandra Grotgans

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter jobs.pdag.ch